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🚀 DU FEED-BACK À LA MOTIVATION

  • Photo du rĂ©dacteur: Dino Brienza
    Dino Brienza
  • 26 aoĂ»t 2024
  • 1 min de lecture

DerniÚre mise à jour : 5 févr.

D’un cours suivi en gestion des entreprises, je retiens la conclusion simpliste suivante :

Au travail, pognon rime avec frustration tandis qu’inspiration vient avec dĂ©veloppement, responsabilitĂ©s et collaboration.

Alors, si vous manquez parfois d’entrain en enseignant, je vous propose une piste concrĂšte pour vous engager dans une dĂ©marche personnelle de dĂ©veloppement et ainsi booster votre motivation !


Suivez le guide :

  1. À l’aide de votre compte Gmail, crĂ©ez le formulaire* suivant dans « Forms » :

    https://forms.gle/K33omFptfYZaWEQC8

  2. Générez un code QR permettant à vos élÚves de compléter ce questionnaire en ligne. Vous pouvez créer gratuitement un code QR ici :

    https://www.qrcode-monkey.com/fr/.

  3. Affichez le code QR en classe et invitez vos élÚves à donner leur avis.

  4. Consultez les réponses dans votre compte Gmail et découvrez les forces de votre enseignement et les axes d'amélioration possibles.

  5. BONUS : discutez-en avec vos Ă©lĂšves pour enrichir l’expĂ©rience. En leur permettant de partager leur perception, vous crĂ©ez un climat d’échange, de confiance mutuelle, d’amĂ©lioration continue et de motivation partagĂ©e !


RĂ©pĂ©tez cette dĂ©marche l’annĂ©e suivante pour Ă©valuer l’évolution de votre enseignement.


*Questions extraites de Hattie, J. (2020). L'apprentissage visible pour les enseignants: connaßtre son impact pour maximiser le rendement des élÚves. Puq.




Guide présentant l'importance du feed-back pour la motivation

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